Los ejecutivos de ANM tomaron decisiones independientes sobre recortar su salario para ayudar a despedir empleados.
Gran iniciativa solidaria iniciada por el Ejecutivos de la empresa ANM, que han decidido implementar un 10% de corte su salario en los meses de marzo y abril para complementar el de la empleados en despidos.
El corte salarial
Esta decisión ejemplar tomada por el Ejecutivos de ANM, sirve para aumentar un Fondo de solidaridad destinado a complementar el sueldo de todos aquellos empleados que debido a la emergencia actual Coronavirus será puesto en despidos.
Es un decisión unánime y voluntaria, a la que tiene el Director Gerente Nicola Pascale también se unió y quién quiere dar apoyo real en una situación realmente difícil.
Esta no es una solución para remediar totalmente el problema que está teniendo lugar, sino un punto de partida y un apoyar para dejar en claro que los gerentes realmente apoyan a sus empleados.
Fondo de solidaridad
Il Fondo de solidaridad de los trabajadores de la ANM Por lo tanto, es parte de un mecanismo de emergencia actual, para tratar de apoyar a todos los empleados de la empresa.
Por el Pandemia mundial covid-19 Muchas empresas han entrado en crisis, en una situación económica verdaderamente desastrosa para nuestro país y el resto del mundo.
Il corte voluntario del 10% decidido de manera autónoma por los gerentes y el Director Único, por lo tanto, se presenta como un gesto de gran impacto y un mensaje social profundo
